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　　烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)作為非公企業(yè)以及就業(yè)人群,、各類人才的集聚地,，是黨建工作的關(guān)鍵領(lǐng)域。為更好促進機關(guān)黨建聯(lián)系凝聚新經(jīng)濟組織和新社會組織力量,，烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)組建了由22名黨員干部組成的“紅色服務(wù)團”，深入推進“紅色服務(wù)團”工程，全力提升非公企業(yè)黨建工作水平，充分發(fā)揮基層黨組織圍繞中心,、服務(wù)大局的作用，助力園區(qū)健康發(fā)展,。

　　匯聚同“新”力量

　　服務(wù)效能再提升

　　烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)積極構(gòu)建全方位企業(yè)服務(wù)體系,，充分考慮到園區(qū)內(nèi)企業(yè)集中,、人員密集的特點,，精準對接企業(yè)需求，通過建立“一對一”幫扶機制,，著力破解要素保障瓶頸,，拓寬融資渠道，搭建產(chǎn)銷對接平臺,，落實人才引進舉措,，切實為企業(yè)紓困解難。

　　深入企業(yè)一線開展“感黨恩,、聽黨話,、跟黨走”主題交流會及環(huán)資督幫辦、高新企業(yè)申報指導(dǎo)等系列服務(wù)活動20余場,，通過“政策宣講+問題解答+業(yè)務(wù)指導(dǎo)”三位一體的服務(wù)方式,，成功幫助多家企業(yè)完成項目申報，累計爭取產(chǎn)業(yè)扶持資金1000萬元,，切實將惠企政策轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展動能,。

　　此外，烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)還通過微信公眾號及時發(fā)布最新理論知識和惠企政策,，確保企業(yè)能夠第一時間獲取最新信息,，提升政策知曉率和應(yīng)用效率。

　　搭建護“新”陣地

　　扎實舉措惠民生

　　烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)持續(xù)完善解決拖欠農(nóng)牧民工工資的相關(guān)機制,，成立根治農(nóng)牧民工工資專項工作組,。通過“四不兩直”方式，工作組深入企業(yè)開展防止拖欠農(nóng)牧民工工資檢查和政策宣講,，積極處理信訪,、12345平臺各類事項700余件，推動化解信訪積案8件,，幫助2900余名農(nóng)民工追回拖欠工資7000余萬元,。

　　此外，烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)常態(tài)化開展“春送崗位、夏送清涼,、秋送醫(yī)療,、冬送溫暖”慰問活動，今年還推動園區(qū)新建職工食堂和保障性住房投入使用,，解決了3000余名倒班職工的食宿問題,。

　　基礎(chǔ)配套更完善

　　園區(qū)發(fā)展增動能

　　烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)“煥新提質(zhì)”工程公益林項目取得階段性成果，園區(qū)綠化面積達617畝,，種植樹木6萬株,，鋪設(shè)綠化管網(wǎng)28.3公里。積極引導(dǎo)企業(yè)參與綠色共治,，合理規(guī)劃企業(yè)綠化施工圖,，園區(qū)企業(yè)新增綠化21畝，生態(tài)環(huán)境得到顯著改善,。

　　同時,，園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面升級。道路實現(xiàn)全線貫通,，供水,、污水處理等管網(wǎng)系統(tǒng)完成升級改造，進一步提升了園區(qū)的承載能力,。特勤消防站,、智慧警務(wù)中心及社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等公共服務(wù)設(shè)施已全面投入使用，生活配套服務(wù)區(qū),、電子警察系統(tǒng),、安保監(jiān)控設(shè)施及太陽能路燈等項目順利完工，為園區(qū)企業(yè)和居民提供了更加安全,、便捷的生活環(huán)境,。

　　紅色服務(wù)常態(tài)化

　　初心使命再彰顯

　　烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)推動“兩新”黨組織將黨建意識、黨建元素,、黨建活動融入實際工作,，持續(xù)引導(dǎo)非公企業(yè)黨員亮身份、立形象,、擔責(zé)任,。在各企業(yè)設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)，非公企業(yè)黨員自發(fā)組織開展清理廠區(qū)外圍環(huán)境衛(wèi)生,、為大病職工募捐和開展“紅色班組”黨課等活動,，積極展現(xiàn)黨員擔當。

　　同時,，烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)不斷激發(fā)黨建工作活力,，以黨建引領(lǐng)推動基層治理,。“紅色服務(wù)團”常態(tài)化深入社區(qū)開展志愿服務(wù),、排查火災(zāi)隱患和慰問老人等活動,，在園區(qū)一線開展女職工“兩癌”篩查、民歌大賽,、烏蘭牧騎送演出和急救培訓(xùn)等活動,，為園區(qū)新增1個醫(yī)療便民診療點，進一步提升園區(qū)職工群眾的獲得感和幸福感,。

　　下一步,，烏海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)將持續(xù)深化“紅色服務(wù)團”建設(shè)，將其納入常態(tài)化工作機制,，不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,、創(chuàng)新服務(wù)形式、提升服務(wù)效能,，推動公共服務(wù)資源向“兩新”企業(yè)精準延伸,，切實提升園區(qū)企業(yè)職工的獲得感,、幸福感和滿意度,，為打造優(yōu)質(zhì)營商環(huán)境、推動園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐,。